2019年5月9日，公司量化管理中期总结会议顺利召开，与会的领导有公司学工副经理向坤、学工办主任周臻宇。15、18级辅导员和各部门部长、督察小组成员全程参与。

会上，该工作负责人张帅军首先对在校员工近半学期的量化管理工作进行的调查问卷和面谈结果做了详细总结，提出本学期后期每月将进行班级量化抽查，对公司各项活动给予适当加分，在完善日常工作的同时，严格执行量化管理细则。

量化管理负责老师陈明对各部门量化管理衔接、加减分存在的不合理及新增的加分事项进行了补充说明，所有部门与量化管理将统一量化加分标准，且定期公开班级量化加减分情况；作为评奖助学金，入党积极分子，优秀毕业生等评优评先的依据之一，表示要将量化管理工作落到实处。

此次会议体现了公司对量化管理制度的重视，希望通过此项制度的细化，方便公司团干在便捷管理、细化执行的同时，能将公司团干管理工作推上新台阶。